Sofie Willox Wanneer AI een nutsvoorziening wordt, dreigen ook de schadelijke gevolgen normaal te lijken. Sofie Willox stelt één vraag: maakt technologie de volgende generatie beter af, of alleen efficiënter?
28K
Volg ons op Linkedin en sluit je gratis aan bij de grootste HR-community van België.
Komende events
Afgelopen events
AI verandert sollicitaties van cv-screening tot interviews. Recruiters moeten technologie slim inzetten zonder menselijke beoordeling, privacy en authenticiteit uit het oog te verliezen.
- Evelyne Ferange,
Managing Director NMG
- Elien Verheye,
hoofdredacteur HRmagazine
Bijna twee op de drie grote Belgische werkgevers die aanwerven, vinden moeilijk talent. Flexibele verloning kan helpen, maar ruim een derde heeft de mogelijkheden nog niet verkend.
Een selectie uit onze Premium Partners.
Singapore toont hoe een daadkrachtige staat welvaart en veiligheid kan opbouwen — maar ook welke prijs dat vraagt. Een ongemakkelijke spiegel voor België en zijn gebrek aan langetermijnbeleid.
28k
volgers op Linkedin ontvangen dagelijks columns en artikels in hun feed.
Starters zoeken meer dan een goed loon: ze willen een fijne werksfeer, begeleiding en ruimte om te groeien. Hoe kunnen werkgevers jong talent aantrekken én redenen geven om te blijven?
Vraag van de maand
Zijn jonge werknemers minder mentaal weerbaar, of ervaren ze vooral meer druk? Nieuw onderzoek toont een generatiekloof en waarom meer openheid over mentale gezondheid niet hetzelfde is als overgevoeligheid.
Pulso
Leuven
Fulltime of partime
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso Benelux
Leuven
Voltijds of deeltijds
NMG
Niel & Destelbergen
Voltijds
Aquafin
Campus Aquafin Aartselaar
Voltijds
United Consulting
Niel
Voltijds
United Consulting
Antwerpen & Brussel
Voltijds
07.10.2026 Binnenkort meer info.
13.10.2026 
23.10.2026 
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
06.10.2026
